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日薪万元的职业不再是神话——企业培训师

2007-6-26 9:26:00
•如果您正准备走上培训讲坛，没有专业训练怎能肩负神圣使命？ 
•如果您已经是一位企业培训师，技巧不足如何自信地面对学员？
•如果您是一位企业培训管理者，不知何为精彩又怎能明辨真伪？
华中地区第十七期企业培训师在武汉启动，名师案例、互动授课法+户外拓展训练。

目前许多企业经营者较偏重市场运作方面，特别是在广告投入上，不惜“一掷万金”（渴望受到立竿见影的效果），却轻视了显效期较长的“培训”投资。这主要是有些管理者错误地认为：培训是一种成本，作为成本，当然应该尽量降低；因此，能省则省，在企业培训方面投入的资金甚少。 
殊不知，培训不是一种成本，是一种投资（可获得回报）， 一种间接投资，要通过人的改变来产生效果，取得的效果是潜移默化的，无形的，通过员工素质的提高从而带来的经济效益和社会效益是间接的。培训是对人的投资，是对知识的投资，这也许是世界上最昂贵的投资，但也是最有价值的投资，您将获得的投资回报率也是最高的。据国外有关资料统计表明，对员工培训投资1美元，可以创造50美元的收益，它们的投入产出比为1：50。相信有了这样的收益，我们的经营者会在培训上也一掷千金的。

资讯来源：湖北朝阳职业培训学校