湖北人才需求量大进场
2009-1-7 9:30:19
尽管“秋风秋雨愁煞人”,昨日仍有超过2000名求职者前往武汉销品茂参加“相约成功”大型人才交流会。有关人士分析,随着部分毕业但未就业———暑期回老家避暑的大学生纷纷返汉,及九十月份跳槽高峰期的到来,下半年才市会逐步出现供求高峰。
来自北京、广州、深圳的近百家企业参加了昨日的招聘会,共提供了4000余个
岗位。经过夏季的短暂休整后,许多企业对人才的需求再次呈现高峰。武汉一家电气公司,一下子拿出了财务、技术、
采购、销售等22个岗位面向社会招聘。
本场招聘会的一大亮点是,播音员岗位首次出现在现场招聘会上。武汉某郊区广播电视中心、广播电视局、广播电视台面向社会公开招聘播音员。由于这一行业的特殊性和明星效应,该岗位一亮相,即吸引一大批愿意从事播音事业的求职者。
为争抢到满意的人才,众多企业纷纷调整招聘要求,以往经常出现的限制性条件如
学历、年龄、经验等要求逐步弱化,一些技术工人岗位如
车工、磨工、司机等由于缺口较大,企业纷纷放低门槛,增加待遇,以吸引更多人才关注。
主办方中国武汉人才市场介绍,本场招聘会上,
营销类、
管理与文职类、
计算机及网络类等十余类专业人才成为需求热门。某世界500强企业,在现场公开招聘技术支持工程师,起薪为3500元/月。该岗位吸引了不少求职者咨询。
资讯来源:求艺培训网