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劳动部《国家企业人力资源管理师》认证培训招生简章

湖北武汉培训 | 850
一、证 书 介 绍:
企业人力资源管理人员资格证书介绍 《企业人力资源管理人员》国家职业标准于2001年颁布。依照既定的标准,经过规定的培训,再通过相应的职业资格鉴定,就可以获得企业人力资源管理人员的任职资格,在全国范围内通行。企业人力资源管理人员系列课程是专为从事或打算从事人力资源管理工作的人员而设。

二、报 考 条 件:
1、 助理人力资源管理师,具备以下条件之一者:
  1)取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职工作2年以上,经正规培训,并取得毕业证书;
  2)具有大学专科学历(含同等学历),连续从事本职工作3年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书;
  3)具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职工作1年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书;
  4)取得本专业或相关专业硕士学位,经正规培训,并取得毕(结)业证书;
  5)具有高中、中专学历,连续从事本专业工作8年以上。
2、 人力资源管理师,具备以下条件之一者:   
  1) 取得助理人力资源管理师职业资格证书后,从事本职工作3年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者;    
 2)具有大学专科学历,从事本职业工作8年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者;
 3)具有大学本科学历(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者;
 4)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以,经正规培训,并取得毕(结)业证书者;   
 5)具有博士学位(含同等学历),经正规培训,并取得毕(结)业证书者;
 6)从事本职业工作10年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者。
3、 高级人力资源管理师,具备以下条件之一者: 
  1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职工作3年以上,经正规培训,并取得毕(结)业证书者;
  2)具有本专业或相关专业博士学位(含同等学历),从事本职工作2年以上。

三、课 程 设 置: 
模块一《人力资源规划》     模块二《招聘与配置》 
模块三《薪资福利管理》     模块四《绩效管理》 
模块五《劳动关系管理》     模块六《培训与开发》 
模块七《劳动法规》         模块八《HR理论基础知识》

四、报 名 资 料: 
1、身份证、学历证(学生证)复印件各2份;2、近期1寸彩色红底登记照4张,2寸彩色红底登记照2张;3、职业资格鉴定申报表1份及报名表1份。

五、收 费 标 准:   
1、人力资源管理师(助理):培训费用 850 元(含串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、证书费350元) 
2、人力资源管理师(师级):培训费用1250元(含串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、评审费、证书费500元)
3、人力资源管理师(高级):培训费用1800元(含串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、评审费、证书费800元)

六、考 评 方 式: 
    全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试内容分为理论知识和职业道德(考试时间150分钟)、专业技能(考试时间120分钟),考试在一天内完成。
* 本页刊登培训信息是由培训机构在求艺培训网发布的。
培训课程劳动部《国家企业人力资源管理师》认证培训招生简章
单位名称中国武汉人才市场教育培训基地
所在地址:武汉市江岸区车站路1号208室
乘车路线:1、24、45、38、708、523、601等公汽到车站路或粤汉码头下车
咨询电话:杨先生 82777349 62218074

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